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听到偶像亲口夸赞自己,哪怕是盖雷,也觉得有些不好意思了。 他微红着脸,点了点头,很是诚实:“是的,我来面试之前,有专门花一些时间,整理和研究过你们直播的数据……” 说到这里,他拍了拍脑袋,好像怕昊明不相信自己一般,还特地从包里取出一个笔记本,递给了昊明。 “瞧!这是我当初做整理时,手写的一些笔记。” “一开始我以为‘直播带货’是一件没什么技术含量的事情。可是,深入了解以后才发现——‘点击量’‘观看人数’‘用户留存率’‘带货转化率’等等的很多数据,都是具备研究价值的……” 此刻,昊明翻了翻盖雷递来的笔记。 虽然,这只是个做草稿用的记录本,上面有数字、有字母,甚至还有一些计算过程,写得有些潦草。 但是,昊明却看得出来——为了深入了解“直播带货”的行业,盖雷是用了心的。 这一笔笔手写的字体,无论是直播数据,一些业内常用缩写的名次,还是他亲自手写的运算,都是他曾花费时间和精力的证明。 如此刻苦用心,愿意深入钻研的孩子,有谁会不喜欢呢? 至少,当昊明一页页翻过盖雷的手写草稿时,不由地微笑起来。 此后,他与盖雷说话,态度也更加温和了。 “我注意到了,盖雷,你很细心——你递给我看的每一份资料,都有提前排好顺序、整理成册;来面试之前,也做了准备,充分研究了几个直播间的数据……” “还有,我看了你刚才的草稿记录。其中,有很多比率的计算,都是你手写的。可是,我看了好久,也没有发现任何的错误,哪怕是一丝小小的纰漏也没有——这些,看似只是细节而已,但是,这真的是很难得的特质!” 昊明的夸奖,已然让盖雷羞赧到不敢说话。 却听昊明又话锋一转,与他说起来轻松的话题。 “对了,你觉得,这些细心的表现,与你学‘考古测量’的专业,是有关系的吗?” 这个问题,超出盖雷的认知。 他挠了挠头,似是有些不确定。 许久,才回答道:“也许是吧?或者是因为,我从小就是这样的性格,所以才会被认为适合‘考古测量’这个专业吧?” 听着盖雷的话,昊明略略点头。 在他看来,盖雷这个年轻的虫,虽然在性格、能力等方面,与“带货主播”的岗位不太匹配。但是,这并不是什么不好的事情。 反而,在某种程度上,昊明还蛮欣赏他的这些特质。 正因如此,昊明作为一个惜才的虫,才会如此作为。 此刻,他拦住了即将离开的盖雷。 “盖雷,虽然你不太适合‘主播’这个岗位。但是……你愿不愿意来试试幕后工作,比如‘直播运营’之类的?” “也许,换一个岗位,你细心、谨慎的性格,对于数字很敏感的能力,反而能得到更好的发挥呢?” 望着盖雷震惊不信的眼神,昊明却毫无犹疑,笃定一笑。 “相信我,我挽留你——绝不是看在你爸的面子上。” “盖雷,你真的很优秀,也很有潜力,如果能选择一个适合的行业和岗位,未来的可能性无可限量!” …… 事情的发展,不出昊明的预料。 当他亲自发声邀请时,盖雷激动极了。 虽然昊明的说辞很委婉,只是让他考虑“要不要换一个岗位”,可是,盖雷想也没想,就同意了, 比起凭着父亲的关系,获得自己配不上的“带货主播”岗位。 还不如他凭着自己的潜力,转去昊明所说的,更适合自己的“直播运营”岗位试一试呢! 只不过…… 盖雷握起拳头,心中依然有一些紧张和不安。 “昊明,我真的可以做好‘直播运营’的工作吗?” 却见昊明拍了拍他的肩,笑道:“别担心,我看人的眼光向来就很准——只要你在培训期好好学习,我保证,你绝对可以成为一个‘合格的运营人员’,甚至,是一个‘优秀的运营人员’!” “只不过,我要先说好。我只能做到这里,给你一个进入培训的机会而已。” “至于,你能不能通过考核,这就要看你自己的实力了!” 闻言,盖雷攥紧拳头,满腔热血。 “谢谢昊明,我绝对不会辜负你对我的期望!” 此后发生的一切,正如同昊明的愿景。 盖雷在公司的培训期里,表现得极其优秀。 哪怕最初,在盖雷的强烈要求下,昊明和hr一同帮忙,隐瞒了他的身份——没让大家知道“盖雷是知名企业家盖老板的孩子”这一事实。 以至于,在最初的培训期,盖雷因为自己稍显内向的性格,并未获得太多人的关注。 甚至,当众人得知他是“考古测量”专业,也从未接触过“电商直播”的行业时,都以为他是运气好才拿到了培训资格,因而轻视他,不愿意在考核中与他组成一队。 然而,接下来的情况,却是连连打脸。 也许,是“考古测量”专业的出身,让盖雷对数据的敏感,超出了所有人的想象。 当其他运营抓耳挠腮,哪怕抓破了头,也算不清楚直播间的各项数据时,他只需要瞟一眼,便在脑内有了清晰的概念。甚至,一挥手,便能画出整个趋势图来。 也许,是谨慎、细心的性格,让盖雷的日常工作的处理上,如同机器一般,无比精准。 当其他运营因为一些小失误、小纰漏,被导师批评得狗血淋头,把作业打回去重新加工时,盖雷却以“0失误”“细节完美”的作品,获得了所有人的惊叹和赞誉。 也许,是过往“被迫失去工作”的经历,让盖雷对于“个人价值感”和“团队荣辱感”看得很重。 当其他运营出于一些小矛盾,与同事、与主播吵起来时,盖雷却心态极好,在团队内充当了“领导者”的角色。 他不仅一力承担责任,而且也化解了队友之间的矛盾,以至于团队作战时,总是出现1+1>2的效果。 最终,盖雷以同期最佳的成绩,通过了培训考核。 这一天,他也正式加入“明浮网络科技有限公司”,成为了一名“直播运营”。 而他,到了此时,更是被各个直播团队所争抢——毕竟,像这样优秀的运营人才,谁不想得到他,加入自己的直播间? 此时,负责运营培训的导师,期期艾艾,前来打听盖雷的想法。 “盖雷,恭喜你成功转正啊!哈哈,在培训期里,我也是看着你一步步成长起来的,咱们也算是老熟人了……” “对了,你未来想要去哪个直播间当‘运营助理’,想好了吗?” “要不要……我给你推荐几个?” 昊明公司旗下,极为出名的“旺旺直播间”。 就连旺旺团队的运营主管也亲自出马,好说歹说,只为打动盖雷,让他加入团队。 “小盖,我很看好你!” “要是你愿意的话,来加入我们‘旺旺直播间’吧!” “我们家旺旺,可是全公司上下,除了昊明以外最火的主播了——有他在,我们团队的各类绩效和奖金,都不会少的!” 就这样,像是“旺旺直播间”一样,在昊明公司旗下,有许多出了名的直播团队,都派人前来,邀请盖雷加入。 除此以外,那些正在筹备团队的小主播,也闻风赶来。 “别听他的!盖雷,我觉得你更适合我们‘太阳直播间’!” “虽然我是新主播,目前所在的团队也是一个新团队。但是,凭你的实力,很快就可以升职成为主管的——来我这,对你未来的事业帮助更大呀!” 对着盖雷这个人才,他们简直是你争争抢。 这对于一个刚结束培训期,完成考核的新人来说,这一句是很高很高的待遇了! 然而,对于这些邀请他的直播间,盖雷却一个也没有选。 “抱歉了,各位。” “我在培训的时候,已经和同期的一个新主播商量好了——培训结束,我要加入他的团队,陪他一起从零开始!” …… 到了如今,盖雷终于再次找到了自己的价值。 虽然,他由于某些特殊原因,被迫放弃了自己学习多年的“考古测量”专业知识,这很是可惜。但是,虫不能一辈子困在过去的遗憾和阴影中…… 至少这一刻,盖雷走出来了! 他发现——能够在“直播运营”的岗位上发光发热,为团队的同伴们出一份力,也是很有意义、很有价值的! 一个月后,再看盖雷。 他哪儿还是那个深陷抑郁、眼里藏着自卑和苦楚的孩子? 盖雷坐在自己的工位上,全神贯注地处理工作数据,又精准、又快速。 他提交的工作,细节完整,那无瑕可击的注释和排版,令与他对接的运营虫连连夸赞。 他做出的图表,清晰明了,那可视化的数据ppt,令团队的主播、助播们一目了然。 他所在的团队,朝气勃勃,那蓬勃的发展势头,令其他同期的小直播间又羡慕、又嫉妒。 盖雷在团队的庆功宴上,昂首挺胸地坐在同事们身边,被众人一顿敬酒和感谢! “我最感谢的,就是盖雷——要不是在培训期的时候,我有幸认识了他,能得到他的帮助和认可。那么,现在我的直播间,也不会发展得如此之好!” “小雷哥,我好佩服你!你教我的那些数据处理方式,又方便又巧妙!你简直那些个培训老师还厉害!” “谢谢小雷哥,我敬你一杯……” 甚至,就连盖老板也看得出——盖雷变了。 哪怕在回家以后,他也依旧精神奕奕、心爽神怡,经常和父亲提起工作中的趣事。 哪怕盖老板心疼他,劝他:“宝啊,你不要太辛苦了。好好休息,工作的事情慢慢来也可以的……” 然而,盖雷却一昂头,完全不理会。 反而,他还振振有词地反驳:“爸,我可不能慢慢地休息!” “你不知道,我现在是我们直播间的顶梁柱——他们新来的运营,有很多处理不好的数据问题都要来问我。” “你呀,就别瞎操心了!我有了自己的工作和事业,肯定会越来越好。以后,等你老了,等着享福就好了……咦?爸,你怎么哭了?” 望着自家孩子意气轩昂、朝气蓬勃的样子,盖老板终于在片刻的沉默后,落下了泪水。 只不过,如今这泪水,不再是以往那酸楚苦涩的滋味,而是带着感动和欣慰。 “爸……你没事吧?” “要是你不喜欢我说这些,我就不说了,你可别哭啊……”
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我期待烟花漫天,我可以永远靠在你左肩
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