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当然，毕竟现在蓝婕和TBC的合约还没到期，要想签片约就不能绕开，所以几人商量之后，决定暂时拖延不签。 只是蓝婕目前住在员工宿舍楼里，由于其在公司地位尴尬，连带社群氛围也颇不友好。 靳茜甫一接手，就以怕蓝婕跑了为由，安排蓝婕住到唐柏雪隔壁。 有柯莱特珠玉在前，SE处理这种事都算得上轻车熟路。现在柯莱特已经有了较强的自我管理能力，涂夏可以无缝衔接。 “什么？蓝婕！！！太好了！额我的意思…正好我前段时间闲着没事去考了护理证，机会果然是留给有准备的人的！” 所以接下来她就要过上陪蓝婕同居，隔壁住着唐柏雪，睁眼闭眼都是大小美女的日子了！ 涂夏想得嘴角乱翘，喜滋滋地就要冲去帮蓝婕搬家。 蓝婕在改签到SE、确认和《葡萄》签约完毕，一切成埃落定，做的第一件事，就是迫不及待地用个人身份证重新抢回部落账号。 登陆，发布了一条新动态： “第一次自己发po的感觉真好。 “我是蓝婕。这段时间让大家担心了，目前已经正式签约Sense Experiment，我们来日方长，大家请多多指教。[合约签字页照片]” 消息一石激起千层浪。 “啊啊啊太好了！你没事就好呜呜呜” “我看到了什么，失踪人口回归！” “假如这是一场梦，我希望不要醒” “好勇，这是实锤账号被天杀的TBC监管了吧” “先是小唐，再有蓝蓝，我懂了，天星人送外号SE影视培养基地。” 有些外星朋友可能不太能理解，天星和TBC有什么关系。 TBC全名“Twinkle Broadcasting Corporation”，是天星传媒集团旗下一家以电视广播为核心，涵盖新闻、娱乐、体育、综艺、数字媒体等领域的多媒体制作平台，通过全天电视网络、区域电视台、流媒体平台和跨媒体合作，向观众提供内容服务。 天星本身作为业界曾经呼风唤雨的龙头大哥，在二十年前随着艺人经纪盛行，专门组建了规模化管理的天星娱乐经纪公司，涵盖包括影视、歌舞、综艺、主持、播音、唱跳等各领域的艺人培养和经纪代言管理。 而TBC作为自制剧作平台，从上世纪战后草创起就由于制作需要，有一套自成体系的艺人管理制度，在整个演艺圈内都自成一国，至今保持着较为传统的大家长制管理模式。 旗下艺人领的是剧集工资而非部头约，参加台外节目或者项目都需要台内经纪人审批，赚的“外快”还需要分成一部分给台里。 坦白说，这套模式的运转随着时间发展，已经不适应时代需求。 即使是在天星集团内部，对其模式持保留态度的也大有人在——所以才会另外组建艺人经纪公司。 但TBC成体系的培养-制作-营销一条龙套操作颇为BUG，又下场比赛又当裁判员，形成了一套完整封闭的产业链。 所以，尽管多年来TBC的霸道管理模式饱受诟病，却依然凭着相对稳定的内容供给在业内屹立不倒。 ——甚至随着近年来，同行作品普遍同质化严重，年轻一代流量业务水平下滑得夸张，连带TBC的风评都好了不少。 不过风评好了也无济于事，TBC本身旱涝保收但相对低廉的工资模式是盈利需求，但也注定了很难留住其培养出的大明星。 多年前经济上行，行业热钱大量涌入，各家中小型影视制作公司、艺人公司遍地开花（包括SE，也是其中之一），年轻一代的可选择项大量增加，导致TBC的新生代艺人青黄不接，颇有江河日下之势。 而面对此种境况，TBC领导们的态度则是： TBC立台多年，这么许多风风雨雨都经历过来了，活人还能被尿憋死？他们能捧出一皇二圣四天王，五虎七仙九龙女[1]，那自然也能继续辉煌。 不给点颜色看看，这些小明星还真忘了是谁捧他们起来的。 于是管束得越发严格。通过培训班培养毕业的学员，人均要签下至少十年契约，顶多也就是在同行压力下，稍微上调了基本工资线，但经过换算，头部或者资深多年老戏骨一年到头全勤的工资，可能依然比不过外面五六线演员一部戏的片约。 问就是旱涝保收还交五险一金，你还要啥自行车，知足吧你。 像蓝婕作为在TBC出道、爆红、几经沉浮，拿了两任台内视后的知名演员，整个粉丝社群基本全被经纪人捏在手里。一被雪藏，连个发声渠道都没有。 但凡表达出一点自我争取的意识，一整套的“忘恩负义”、“数典忘宗”的PUA大全套就欻欻欻地铺到这些二十出头的小年轻脸上来了。 还夹杂什么： “公司培养你到今天不容易，你现在有点人气就好高骛远，小心登高跌重”； “年轻人不要吃点亏就斤斤计较，你看公司里有些老人德高望重，干了一辈子不也挺好的吗”； “现在外面经济都不景气，去年影视城又关张了多少家小公司你知道吗？你真以为出去单干会有多少机会，你看看那些开工作室的，一个个这两年跌得都快缩水90%了” 看着面前签署了自己名字的新合约，蓝婕忽然有些叹息。 “但是，原来出来也没有那么难，原来那道门是虚掩的[2]。” 靳茜拍了拍她：“欢迎加入新世界。” * 事实的确也没那么难。 时代变了！ TBC在公司内部或许还是封建大家长那套，但出了那扇门，到底已经不是它还能一手遮天的时候。 至少天星总部不允许他们过激。因为天星传媒的艺人经纪公司现在才是集团里最能赚钱公司。 懂不懂方可以意味着什么！ 就在不久之前，天星金牌制作人、新任艺人总监的张珂目前心头肉——赵琢，才被其伯乐方可以力挽狂澜，一举止住flop之势，重登神坛。 连带被方可以选中饰演夏无且的十八线小爱豆都一出道直接原地飞升。 两个人各种代言资源直接接到手软。正好天星今年投资的选秀节目扑得一塌糊涂，本来计划好的待爆咖流程都走到一半了，先是其中一个爆出劈腿多名女友床｜照流出，再是斥资拍摄的自制剧撞车《秦颂》，拍出来后直接被平台祭天。 原本接洽好的各种营销流程、杂志拍摄、广告宣传…难道不要钱吗？没有合适的人选怎么办？原本正是进退维谷的尴尬期，一部《千秋》直接送了个意外之喜。 甚至连友商营销了三个月的待爆帝，依然不如《千秋》一根。 天星白捡了一票钱，一季度财报直接起飞。 美得老总走路带风，在公司会议上翻过来覆过去地念叨着“内容为王”，自诩在他英明领导下，天星终于在最近两年一转颓势，所有人要加大力度。连带其对张珂的称呼，都成“那谁”，变成了亲切的“小张”。 这种稳稳被带飞的幸福，谁懂啊。 要不是方可以毕竟只是一个人，一年三部电影也非长久之计，而且也不是每部作品都有适合赵琢的角色… 张珂真恨不得让赵琢一年三百六十五天在家待命，就等着方可以的片。 选什么片约，别选了，反正他选的没一部行的。 事到如今，张珂算是看出来了，赵琢这人性子倔、努力、清高、有主见，偏偏就是没有自知之明。自己选的作品没一部是有效曝光，还不如上上综艺节目卖萌呢。当然上综艺多了，张珂也怕影视形象定型，回头更入不了方可以的眼。 那咋办，难不成真在家抠脚吗？ 一想到这事，张珂的春风得意也透出些春寒料峭的瑟缩，不免长吁短叹。偏因为他在赵琢的职业发展道路上没有提供太多帮助，说话也投鼠忌器。 闹了半天，还是只有方可以的话管用。 方可以给的角色就算能让赵琢气得去健身房撸铁3小时，但撸完铁，赵琢还是会乖乖去谢恩参演。然后一脸懵逼地接受赞美。 张珂一个，张珂手底下那个十八线起飞的经纪人助理又一个，天星现在整个经纪人群体，有一个算一个，全都巴巴等着方可以的新一步动态。 一从演员工会那边听说《葡萄》开放的选角需求，天星顿时闻风而动。 * 作者有话要说： [1]TVB当年也很喜欢打组合啦 [2]化用自1968年海因斯突破科学预测，打破百米赛跑世界纪录时候的话：“上帝啊，那道门原来是虚掩着的。”
第108章 智慧之眼 张珂新官上任, 自然要做出点成绩出来。 他直接让天星传媒内部的影视歌唱跳等多部门联动，有点空闲的研读一下《葡萄》的剧本研。但凡长相过得去、脸不僵、有点演技底子或者有过些表演经验的都先去报个名。 好坏不论，万一方可以就贪一口新鲜的呢？ 据他所知, 他们这些大导都这样，喜欢自己调教人。 此外还发动关系，走后门在天星内部组织了一场初筛，美名其曰是合作单位之间加强联系。 对此，方可以的态度是：“多多益善，天星人员基数大，有好苗子是好事呀。” 沈云：“反正劳累的不是您老是吧。” 方可以：微笑.jpg 说来也巧，就在张珂递邀请函来的前一天，方可以又身子不适早早开溜了。所以这场天星竭力抛来的媚眼得先由沈云代受。 方可以并非无故早退。 概因很久没有动静的系统忽然诈尸, 提醒她主线任务：【导演之路4】完成, 且系统还偷偷摸摸进行了一次热更新。 【导演之路4】的突然完成让方可以思索了一下, 想起靳茜之前在开会时说过的几部电影的海外版权，就马上理解了。 ——应该不至于是因为她当监制的那部《千秋》收获了很多粉丝吧。 但热更新这么潮的概念都能出现，方可以看到当场就决定趁着医院还没下班，先去复查一下。 确认过脑子里的系统依然乖巧如初, 方可以做了一番沐浴焚香的仪式聊以自娱, 然后躺上床, 打开系统面板。 热更新不愧是热更新，除了打开系统界面时稍微有一点点卡之外，方可以没有感觉有什么区别。 系统面板也没有什么很大的变化，除了提示文字又小了一点，动画丝滑了一点, 各个板块加了点底色背景挑, UI改成了莫兰迪色系之外, 整体操作逻辑还是熟悉的思路。一进去先是丰收的季节。 “主线任务：【导演之路4】已完成！任务奖励：智慧之眼（左）领取” “领取 ‘智慧之眼（左）’。” “安装前置条件：灵长类直立猿的身体，且至少拥有一只外形完整的视觉器官。检测到预置槽位目前空白可选，是/否现在安装？”
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我期待烟花漫天,我可以永远靠在你左肩
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